水产养殖技术专业为“建设海洋强国”和“海上粮仓”重点发展专业，实施“工学结合、项目导入、五级递进”人才培养模式，培养具备新时代大国工匠精神的高素质技术技能人才。主要面向现代渔业技术推广，水产行政管理（渔业局、渔政等），城市休闲渔业，水环境见得，水产苗种繁育和养成，水产饲料加工，质检及经营管理，渔药制药及经营管理等工作岗位。

    海洋水产系从以下5个方面切实做好2017届毕业生就业工作，提高毕业生就业指导、推荐、服务工作水平，努力实现毕业生充分就业。

    1、联合举办校园招聘会。详细了解毕业生就业的基本情况，根据专业特点与相应的行业联系，积极邀请并组织用人单位来我系招聘，经常组织小型招聘会，积极向用人单位推荐毕业生，优先推荐优秀毕业生和贫困毕业生。

我院首届校园招聘会

    2、深入开展校企合作，加强就业基地建设。要实现校企深度融合，加强学校与企业间的互惠互利就业基地和实习实训基地相结合的双基地建设，积极组织就业工作人员外出考察就业市场，加强潜在的毕业生就业市场建设。

我系刘振华教授走访威海华夏集团

  我系李兆河老师走访江苏好润

    3、为用人单位做好服务工作。热情、周到接待来校招聘的用人单位，为招聘活动做好宣传发动和组织工作，提供招聘场地、音箱投影等设备，为用人单位提供毕业生信息数据库，做好推荐工作。

水产企业来我系选聘人才

    4、组织毕业生“走出去”参加招聘会。积极与省内外人才市场联系，获取就业信息，让毕业生走出去参加招聘会，利用参加招聘会的机会推介毕业生和邀请用人单位来校挑选毕业生。

我系组织毕业生“走出去”参加招聘会

    5、关注就业困难毕业生群体。加强就业困难毕业生信息库建设,针对就业困难群体实行特殊指导和就业帮助，安排辅导员和班主任开展一对一就业帮扶行动，为面临就业困难的毕业生“坐堂会诊”，有针对性的地解决实际困难，优先推荐就业。

    海洋水产系坚持以就业为培养导向，始终把用人单位的要求作为人才培养的标准，2017届毕业生供不应求。我系毕业生就业率为100 %。在已签约的毕业生中，其中有52.5%从事本专业，有17.5 %在威海地区就业，有22.5 %在山东省以外就业，有60%在威海以外山东省内其它16地市就业。

我系学生在济南喜顺的工作照

我系学生在威海神游的工作照

我系学生在江苏好润的工作照

我系学生在北京水世纪的工作照

我系学生在威海神游的工作照